公司怎样设置会计机构（会计与出纳）人员!
2013-07-10 12:34:51   来源：本站原创   评论：0 点击：

公司怎样设置会计机构（会计与出纳）人员!

一、机构设置。

　　出纳机构一般设置在会计机构内部，如各企事业单位财会科、财会处内部设置专门处理出纳业务的出纳组、出纳室。《会计法》第二十一条第一款规定：“各单位根据会计业务的需要设置会计机构，或者在有关机构中设置会计人员并指定会计主管人员。不具备条件的，可以委托经批准设立的会计咨询、服务机构进行代理记账。”会计法对各单位会计、出纳机构与人员的设置没有做出硬性规定，只是要求各单位根据业务需要来设定。各单位可根据单位规模大小和货币资金管理的要求，结合出纳工作的繁简程度来设置出纳机构。以工业企业为例，大型企业可在财务处下设出纳科；中型企业可在财务科下设出纳室，小型企业可在财务股下配备专职出纳员。有些主管公司，为了资金的有效管理和总体利用效益，把若干分公司的出纳业务（或部分出纳业务）集中起来办理，成立专门的内部“结算中心”，这种“结算中心”，实际上也是出纳机构。

二、会计岗位的设置：

有的企业设置会计主管、出纳、流动资产核算、固定资产核算、投资核算、存货核算、工资核算、成本核算、利润核算、往来核算、总账报表、稽核、综合分析等特定会计岗位。而这些岗位有的是一人一岗，一人多岗，也可能是一岗多人。
　　但是也有企业根据自己的业务需要分别设置：
　　（1）出纳。
　　负责现金、银行存款收付及账户、支票管理，负责编制现金周报表及现金流量表。
　　（2）销售会计。
　　负责销售业务处理，包括开票、盘点产成品、编制销售周报、与客户核对往来账，与销售部门核对出货等。
　　（3）成本会计。
　　负责成本核算，包括费用报销、成本费用的归集、分配，编制成本报表、成本分析表。
　　（4）采购会计。
　　采购业务及应付账款管理，包括盘点原材料、核对客户往来、合同初审。
　　（5）会计主管。
　　负责处理税务问题、筹资问题、预算汇总、支出审批等问题。
　　（6）涉税会计报税也很多事情要做，可以指定一个人收集资料，交给出纳或销售会计或采购会计来做。
　　而有的小企业只有一个会计一个出纳。
　　总之，企业单位在建立会计人员岗位时，应注意以下几个原则：
　　（1）要从实际出发，坚持精简的原则，切实做到事事有人管，人人有专责，办事有要求，工作有检查，保证会计工作有秩序地进行；
　　（2）要同本单位的经济（经营）责任制相联系，以责定权，责权明确，严格考核，有奖有惩；
　　（3）要从整体出发，发扬互助协作精神，紧密配合，共同做好工作。

　三、出纳人员配备。

  　各个企业的实际情况不同，出纳工作的组织内容也不尽相同，但无论哪一种形式，一般都要设置合理的出纳机构，配备必要的出纳人员，并建立各种内部工作规章制度等。

　　一般讲，实行独立核算的企业单位，在银行开户的行政、事业单位，有经常性现金收入和支出业务的企业、行政事业单位都应配备专职或兼职出纳人员，担任本单位的出纳工作。出纳人员配备的多少，主要决定于本单位出纳业务量的大小和繁简程度，要以业务需要为原则，既要满足出纳工作量的需要，又要避免徒具形式、人浮于事的现象。一般可采用—人一岗、一人多岗、一岗多人等几种形式：
　　一人一岗：规模不大的单位，出纳工作量不大，可设专职出纳员一名。
　　一人多岗：规模较小的单位，出纳工作量较小，可设兼职出纳员一名。如无条件单独设置会计机构的单位，至少要在有关机构中（如单位的办公室、后勤部门等）配备兼职出纳员一名。但兼职出纳不得兼管收入、费用、债权、债务账目的登记工作及稽核工作和会计档案保管工作。!
　　一岗多人：规模较大的单位，出纳工作量较大，可设多名出纳员，如分设管理收付的出纳员和管账的出纳员，或分设现金出纳员和银行结算出纳员等。

        你是否还想深入知道：哪些岗位属于会计岗位?